Los permisos de paternidad superan a los de maternidad en la Cominidad Valenciana

El número de permisos de paternidad (13.793) ha superado a los de maternidad (12.076) en el primer semestre de 2019 en la Comunidad Valenciana, según los datos de la Seguridad Social, lo que supone 1.717 procesos de prestaciones de paternidad más que de maternidad durante ese periodo. Una tendencia que se inicio en 2017, año en que por primera vez hubo más hombres (26.109) que mujeres (25.998) que percibieron la prestación por nacimiento de hijo/a. Respecto al primer semestre de 2018, se ha producido un incremento de un 11,7% de los permisos de paternidad y al mismo tiempo un descenso de un 1,5% en los permisos de maternidad.

LCV. Valencia / 6 de septiembre de 2019

Este fenómeno se produce en las tres provincias. En el primer semestre de 2019, en Alicante son más los hombres (4.854) que mujeres (4.261) los que han percibido la prestación por nacimiento. En Castellón, las solicitudes de prestación de paternidad han ascendido a 1.557 y las de maternidad a 1.436. En València también es mayor el volumen de prestaciones de paternidad (6.560) que las de maternidad (6.547).

Desde CCOO PV se considera positivo el incremento de las prestaciones por paternidad, porque demuestra un cambio de cultura hacia la corresponsabilidad en los cuidados y la crianza, un avance que el sindicato siempre ha defendido. "Ahora bien, otro de los factores que explica este cambio es el hecho de que nos encontramos ante un mercado de trabajo desigual, donde los hombres tienen mayores tasas de ocupación y empleabilidad que las mujeres", se añade desde la central sindical.

Por tanto, CCOO consiodera que las medidas encaminadas hacia la corresponsabilidad deben ir acompañadas de acciones que corrijan la discriminación hacia las mujeres en el mercado laboral. "Esta realidad obliga a seguir avanzando en construir una sociedad igualitaria, con un mercado de trabajo con igualdad de oportunidades, promoción, formación e igualdad salarial, donde no se castigue a las mujeres ante la posibilidad de ser madres y donde las tareas de cuidado sean asumidas por ambos progenitores", apunta la secretaria de la Dona de CCOO PV, Cloti Iborra. La dirigente sindical recuerda que el paro tiene rostro de mujer, con mayores dificultades de inserción en el mercado laboral, que aumentan todavía más para jóvenes o inmigrantes.

En la Comunidad Valenciana, la Seguridad Social ha gestionado desde 2007 hasta junio de 2019 un total de 312.523 procesos de permisos, que han supuesto un coste de unos 290 millones de euros. De este total de prestaciones, unas 78.471 se han gestionado entre 2017 y 2018, por lo que son de cuatro semanas o cinco de duración, en lugar de los 15 días que había antes.

El reciente cambio en la normativa (desde el 1 de abril de 2019 el permiso de paternidad se ha elevado a ocho semanas) ha conllevado un incremento interanual del 41,4% del gasto en el pago de las prestaciones por paternidad: si en el primer semestre de 2018 el coste fue de 18,8 millones de euros, en el mismo periodo de 2019 se eleva a 26,6 millones.

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